Życie i praca w Holandii

Praca w Holandii - zasiłek rodzinny

Każda osoba legalnie pracująca w Holandii, od 1 stycznia 2008 ma prawo wystąpić o zasiłek rodzinny na dziecko (kindertoeslag). Oczywiście jeśli posiada dzieci poniżej osiemnastego roku życia. Zasiłek można otrzymać na dzieci własne, dzieci współmałżonka z poprzedniego małżeństwa oraz dzieci adoptowane i przysposobione.

Zasiłek wypłacany jest kwartalnie, a więc cztery razy do roku, przelewem na konto osoby, której został przyznany. Jeśli twoje dzieci mieszkają w Polsce, musisz udowodnić (na przykład potwierdzeniem przelewu), że przesyłasz im otrzymane pieniądze. Urząd nie honoruje również kopii dokumentu. Musi to być oryginał potwierdzenia przelewu, potwierdzony na przykład pieczątką banku. Na dokumencie musi być napisane, że jest są to pieniądze przeznaczone na utrzymanie dzieci. Urząd nie uzna, że przekazałeś pieniądze swojej żonie w formie gotówki, musi to być koniecznie dokument przelewu lub przekazu pieniężnego przez pocztę.

Jeśli przestaniesz pracować w Holandii lub utraciusz prawo do tego zasiłku, urząd przyśle ci wezwanie do zwrotu zasiłku pobieranego w czasie, kiedy nie miałeś do niego prawa, na przykład nie pracowałeś już w Holandii. Dlatego warto o tym fakcie powiadomić urząd, żeby potem nie było problemów. Zasiłek utracisz jeśli zarobisz w danym roku więcej niż 46.700 Euro. Jeśli w poprzednim roku tyle zarobiłeś, dodatku w ogóle nie dostaniesz. Do owego dochodu wlicza się również dochód pracującej w Polsce żony czy męża.